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随着科技的不断进步,互联网已经深入人们生活的各个方面.随着时代的发展,很多电子产品的广泛使用,为人们的娱乐、工作、学习等带来新的方式.人力资源管理对于一个单位或者企业的发展来说,有着至关重要的作用.本文将对“互联网+”时代下人力资源管理的新趋势及对策进行简要分析,希望能够为读者提供有益借鉴.
“互联网+”时代下人力资源管理的新趋势及对策探析
【摘 要】
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随着科技的不断进步,互联网已经深入人们生活的各个方面.随着时代的发展,很多电子产品的广泛使用,为人们的娱乐、工作、学习等带来新的方式.人力资源管理对于一个单位或者企
【机 构】
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华北计算技术研究所
【出 处】
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经营者
【发表日期】
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2018年8期
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