【摘 要】
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伴随经济社会不断发展,各省份人才抢夺大战的拉开,给各省事业单位人才带来了新的冲击.对于任何一个单位来说人才是决定其成败的关键性因素,拥有了人才就使成功推进了一步.从
【机 构】
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香河县人力资源和社会保障局 河北 廊坊 065400
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伴随经济社会不断发展,各省份人才抢夺大战的拉开,给各省事业单位人才带来了新的冲击.对于任何一个单位来说人才是决定其成败的关键性因素,拥有了人才就使成功推进了一步.从本质上看企业间的竞争就是企业人才间的竞争.对于事业单位来说,人才也是决定其工作效率的关键因素,伴随事业单位不断地转型发展,人力资源管理工作越发重要,其中激励机制对人力资源管理有效性企业重要的促进作用,因此,事业单位就需要高度重视激励机制在其人力资源管理工作中的重要性,不断提高激励机制的作用,使人才的作用发挥到极致.
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