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知识和技能本位的薪酬的本质是根据教师知识和技能,即能力,而不是传统意义上的单纯的职称、职位来分配教师的薪酬.这些能力包括:教学能力、辅助教学能力和管理能力.
基于教师能力奖励的教师薪酬机制改革
【摘 要】
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知识和技能本位的薪酬的本质是根据教师知识和技能,即能力,而不是传统意义上的单纯的职称、职位来分配教师的薪酬.这些能力包括:教学能力、辅助教学能力和管理能力.
【机 构】
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长春工程学院 吉林长春130012
【出 处】
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新教育时代电子杂志（教师版）
【发表日期】
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2014年17期
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