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就业结构是社会结构系统中的重要组成部分,而就业结构伴随着社会阶级结构的变化而变迁.随着大开发战略的实施和社会经济总量的增长,必然会加速社会就业结构的转换.但由于贵州人口增长过快,整体人口素质低,劳动密集型产业处于主导地位等制约因素,这种结构的变化相对是滞后的.文中针对当前贵州就业工作的形势和矛盾,提出了贵州就业发展模式及对策建议.