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[目的]保护供应室人员身心健康,建立标准职业防护。[方法]通过分析职业防护工作存在的问题,完善规章制度、强化防护知识培训、及时配备防护用品和进行现场指导。[结果]全科聘用人员的职业防护意识得到明显加强,标准职业防护措施得到相应落实。[结论]自我防护是关系到每个工作人员健康的头等大事,只要不断地强化训练,加强教育,即使是学历不高的临时聘用人员也能够做好自身的职业防护。