【摘 要】
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高等教育的主要目的是培养人才,高校内部有效沟通是进行人才培养、实现管理与发展的重要途径。师生之间及教师内部沟通是高校内部管理机制的一部分,合理有效的沟通关系着学生
【机 构】
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桂林电子科技大学马克思主义学院,桂林电子科技大学机电工程学院
【基金项目】
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2015年4月—2017年4月广西壮族自治区教育厅“基于能力本位的电子封装技术专业课程体系创新研究与实践”(2015JGB217)
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高等教育的主要目的是培养人才,高校内部有效沟通是进行人才培养、实现管理与发展的重要途径。师生之间及教师内部沟通是高校内部管理机制的一部分,合理有效的沟通关系着学生的成长与发展。目前因大学建新校区,出现了两校区、多校区上课的现象,进而导致了师师间的沟通问题。学校应当以师师内部沟通中的问题为导向,通过有效的沟通实现对学生的高效管理,以期促进教学质量的提高和教育水平的发展。
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