初步的探索 有益的启示——对大连、济南市试行企业工资总额同经济效益挂钩的初步分析

• 作 者: 刘杰三 王文华
• 机 构: 劳动人事部工资局,劳动人事部工资局
• 出 处: 中国劳动
• 发表日期: 1986年6期
• 关键词: 企业工资总额 工资改革 宏观控制 工资制度 职工工资 计划外用工 调整工资 增加工资 可比产品成本 经济承包责任制

<正> 近年来,在国营企业工资制度初步改革中,少数企业经过批准试行了工资总额同经济效益挂钩的办法。实行这种办法的效果怎样,存在什么利弊,它与工资总额宏观控制的关系如何,今后的可行性究竟如何,这些问题,都有待于在工资改革的实践中逐步探索和总结。本文试图通过大连、济南两市试行企业工资总额同经济效益挂钩的实际情况,作些初步的分析和探讨。