【摘 要】
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在企业的内部方面的控制制度，最开始仅仅只是作为调查弊端纠正错误的一种管理方面的制度，也在慢慢的演变成为规范企业的行为、提高经营的效率方面的制度以及防治经营的风险一系
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在企业的内部方面的控制制度，最开始仅仅只是作为调查弊端纠正错误的一种管理方面的制度，也在慢慢的演变成为规范企业的行为、提高经营的效率方面的制度以及防治经营的风险一系列的安排。而高校之中的后勤，也就是实体的财务方面的活动，它的内部控制更是通过很多的方法和活动，把各项的财务活动以及组织的策略，都可以有利于高校后勤的发展，并且能够帮助高校后勤规范化的管理以及建立实体化的程序。
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