【摘 要】
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企业文化是企业的软实力。杭钢“十二五”发展,需要企业文化提供强大的精神动力和支撑。在企业文化建设中,要突出企业精神文化、管理文化和行为文化这三个重要的方面。大力加
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企业文化是企业的软实力。杭钢“十二五”发展,需要企业文化提供强大的精神动力和支撑。在企业文化建设中,要突出企业精神文化、管理文化和行为文化这三个重要的方面。大力加强企业精神文化建设企业精神文化是建设积极健康向上的企业文化的根本体现,加强企业精神文化建设要着重体现以下内容。
Corporate culture is the soft power of enterprises. Hangzhou Iron and Steel “Twelve-Five ” development, the need for corporate culture to provide a strong spiritual power and support. In the building of enterprise culture, it is necessary to highlight three important aspects of enterprise culture, management culture and behavior culture. Vigorously strengthen the spirit of enterprise culture Building enterprise spirit culture is a positive manifestation of a positive and healthy corporate culture, to strengthen the building of enterprise culture and culture should focus on the following content.
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