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时代不断变迁,社会不断进步。在教育体制改革大潮的引领下,中职班主任在教育工作中将会扮演愈发重要的角色,肩负的责任也在不断增加。诚然,当前我国中等职业教育中,班主任的管理工作尚存在诸多问题,亟待进一步的改革和创新。本文结合我国中职班主任管理工作的现状,分析了实际工作中存在的主要问题,进而对改革中职班主任管理工作的对策进行了探究,希望能对改革和完善我国新形势下中职班主任的管理工作提供一定的助益。