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高职高专院校的规模随着教学体制的改革逐步扩大,对教师的人才要求也越来越高。但是许多学校在对于教师的培养与引进中没有做好相应的人力资源管理,从而遇到了许多人力资源浪费的问题。本文从高职高专业发展与人力资源管理的关系入手,探讨其结合的有效方式。
浅谈高职高专教师专业发展与人力资源管理的结合
【摘 要】
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高职高专院校的规模随着教学体制的改革逐步扩大,对教师的人才要求也越来越高。但是许多学校在对于教师的培养与引进中没有做好相应的人力资源管理,从而遇到了许多人力资源浪
【机 构】
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长春金融高等专科学校
【出 处】
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科技资讯
【发表日期】
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2018年10期
【基金项目】
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人力资源管理视角下高职高专院校教师专业发展对策研究,一般项目(项目编号:2018JZ011)
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