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文章通过对绩效考核的运用,研究其在高校人力资源管理中的作用。首先对高校人力资源的绩效考核情况进行分析,以此对其进行总结,提高完善人力资源考核方法。目的是对高校人力资源考核评价提供有效参考价值,完善考核制度。
绩效考核在高校人力资源管理中的应用研究
【摘 要】
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文章通过对绩效考核的运用,研究其在高校人力资源管理中的作用。首先对高校人力资源的绩效考核情况进行分析,以此对其进行总结,提高完善人力资源考核方法。目的是对高校人力
【机 构】
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广州东华职业学院
【出 处】
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科技风
【发表日期】
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2019年17期
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