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人事档案管理是将人事档案材料进行收集、整理、保管、鉴定、统计、提供利用的活动。它意义重大，关系到保守档案秘密，是企业机密的一部分。但是很多人却误认为人事档案没用，出现了忽视人事档案管理的现象，影响了档案管理工作。因此，笔者从人事档案类别划分入手，介绍了人事档案整理鉴别的方法，并阐述了现行人事档案管理存在的问题及管理措施。