【摘 要】
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人事震荡既是问题的暴露,也是高速成长的必然代价。如果一个企业平静得听不到一点声音,这个企业可能反倒有问题。出现在１９９９年传媒视野中的这些是非多多的企业,同时也是我们国家
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人事震荡既是问题的暴露,也是高速成长的必然代价。如果一个企业平静得听不到一点声音,这个企业可能反倒有问题。出现在１９９９年传媒视野中的这些是非多多的企业,同时也是我们国家产业发展的先锋或新锐。所以,不妨让震荡来得更猛烈一些吧。爱多残局时间:１９９９年４月?..
Personnel turmoil is not only the issue of exposure, but also the necessary cost of rapid growth. If a business can not hear a calm voice, the business may have problems. These are non-existent enterprises that appeared in the media view of 1999. They are also the vanguard or cutting-edge of our country's industrial development. So, let's get some more violent shocks. Love more mess time: April 1999?
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