论国企改制中公司报酬激励方案的理性选择

来源 :江苏经贸职业技术学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wsmkt
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如何从根本上解决国企高层管理者的经济犯罪问题,关键是按现代企业制度的要求,构建激励企业高层管挝理者经营长期化的机制,从制度上保证企业高层管理者的个人利益.因此,必须注重公司报酬激励方案的设计与选择.
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