论文部分内容阅读
摘 要：随着社会经济发展速度的不断提升，我国交通事业也得到了极大的发展。为全面落实中央加快转变经济发展方式与加快交通改革发展战略，为全面提升工作能力，贯彻落实各项思想政治工作。应加强交通行业政工队伍建设，不断创新，为民生交通新发展提供强有力的保障。为此，本文主要对政工队伍建设的重要性、加强交通政工队伍建设的措施进行了分析与探究。
关键词：交通工程；政工队伍；重要性
一、政工队伍建设的重要性
要开展好事业单位的思想政治工作，以此促进企业的两个文明建设，必须建立一支高效、精干的政工队伍。从当前改革和建设的实际出发，在理论和实践的结合上研究和探索加强事业单位政工队伍建设的途径，以适应社会主义市场经济发展的需求，具有十分重要的意义。政工干部的工作水平、业务素质，直接关系到思想政治工作的整体质量。政工干部在人事、组织、思想等工作方面都发挥着重要作用，他们可以团结和号召全体工作人员，为完成各项工作而努力奋斗，具有一定的凝聚力和战斗力。政工干部是开展政治工作的主要办事人员，很多有关政治、组织、人事、思想等方面的工作，都要经过政工部门来实施，通过政工工作有计划、有步骤地把上级的指示、决议变成每一个具体行动。随着社会的进步、物质生活、文化生活的丰富。人们追求的多样化、需要的多样化以及思想的进一步活跃，政工工作变得越来越重要。
在创先争优活动中，、针对改革开放和社会主义现代化建设新形势下思想政治工作和人才建设的新特点新要求，紧密结合、职工思想和工作实际，深入调查研究，领导班子成员带头搞好政工队伍建设工作，加强党建和思想政治工作的科学性、主动性和有效性，努力提高党建和思想政治工作水平，取得了丰硕成果。要求深入学习全省交通、公路工作会议精神，以理念创新引领发展，以文化建设推动发展，以基层调研改进发展，强化理论武装，提高素质素养；突出文化建设，提振行业士气；深入基层调研，提供发展参考；重视自身建设，提升工作能力。
全省（河南）交通各级党组织与政研会务必围绕中心，服务大局，努力提高全省公路系统政工和教育工作水平。要坚持理论联系实际，深入学习贯彻党的十八大精神，切实加强学习交流、学习应用與成果检验。要不断完善体制机制，着力加强行业抓党建平台建设，深化学习型、服务型、创新型党组织建设。要努力创新思路举措，探索推动公路人的现代化建设，努力打造公路人文环境，提升公路人的素质，造优公路人成长环境。要积极作为主动服务，不断加强公路分会自身建设，充分发挥职能，提升调研质量，强化论文编审，规范分会工作。同时，要坚定信心，创新思路，团结奋斗，务实工作，争当交通事业软实力打造者与传播者，不断推进交通政工与教育研究工作，为实现现代化交通作出新的更大贡献。
二、加强交通政工队伍建设的措施
1、先进性教育“回头看”活动
在先进性教育“回头看”活动中，需做好干部职工思想认识和理论工作。党员自身的问题，党组织的问题，改革和发展稳定的问题和迫切需要解决的问题，“思想、作风、纪律”整顿活动，各基层党支部需做好批评和自我批评，在此基础上，梳理4类涉及切身利益的问题，并制定出解决措施。对党员管理机制加以创新。搞好新调入和新入党员的先进性教育。
2、搞好文明行业创建活动
在交通系统内做好文明行业创建工作，在省级文明、省级县文明交通行业的基础上，实施一系列文明创建活动，提高全系统文明程度。在文明行业创建活动中对文明行政、文明执法、文明服务、文明生产了新的要求，在交通系统做到“我为交通建设做、我为交通形象添光彩”，组织党员学习十八大四中全会精神，在交通执法人员中规范执法活动，在运输业户和城市客运三轮车业户中实施“做文明使者，为××增辉”活动，在交通稽查大队中创建“青年文明号”绿色通道活动，在企业中文明安全达标创建活动，塑造了“平安”品牌。在全系统中推行廉政建设体系，塑造“阳光”交通品牌，在公路建设工程中建设质量年活动，把公路建设真正建成“放心工程”、“民心工程”。为活动，为组织，开展文明创建活动。
3、把握政策导向，科学制定建设策略
以邓小平理论与“三个代表”重要思想为指导，在对科学发展观深入贯彻落实的同时，应与我省（河南）交通工程建设存在的问题及现状进行全面分析，进一步开展贯彻落实政工思想政治工作，确保全省所有地市都能够对中央关于交通政工改革发展的相关决策认真贯彻落实，建立健全的政工思想政治发展体系，对交通部门薄弱环节加大思想教育力度，实现发展体制创新，转变经济发展方式，促进交通事业改革发展。
与此同时，还需站在战略高度分析，建立区域性领导小区，对各个地区主管领导明确分工，对有关部门责任加以全面落实，并与本地区政工工作实际情况相结合，为加快交通事业改革发展作出一系列工作部署，为改革发展明确方向，且进行政策保障的提供。
4、增强政工干部业务素质
精简政工组织机构和政工队伍是企业单位适应市场经济发展的必要手段和措施，但交通单位的党建思想政治工作还必须加强，作用还需进一步发挥。在这种情况下，就要求交通单位政工队伍必须向精干、高效发展。因此，单位党组织要将强化政工干部业务知识培训列入议事日程，抓好组织落实，要积极创造条件，采取送出去、请进来、岗位培训等方式，着力对政工干部进行科学文化基础知识、岗位业务工作技能和事业单位管理知识的强化提高，在政工干部中形成认真学习、刻苦钻研岗位技术的热潮，使政工干部做到至少掌握一门技术、具备一定技能，能企业单位改革、生产、经营和管理工作中发挥模范带头作用。
5、强化工作职责，健全完善管理机制。
加强政工队伍建设是个动态过程，需要随着形势的变化，不断有所创新，探索新的管理形式和方式。一是实行政工干部工作目标管理。要结合企业业单位实际和工作需要，通过政工干部责任区、示范岗等多种形式，给政工干部制定具体可行的工作目标，使政工干部发挥作用。同时，将政工干部工作目标管理纳入企业单位管理的统一规划之中，与项目管理、财务管理一并考核。二是建立竞争激励机制。定期对政工干部的工作进行评比检查，让政工干部的工作成果摆在桌上、亮在明处，形成干多于少不一样、干好于坏不一样的竞争环境。对于长期不发挥作用或发挥作用不好的政工干部，要采取组织措施给予适当处理。三是加强组织群众监督。要开展政工干部定期汇报工作和民主评议政工干部工作，强化对政工干部的监督，促进政工干部在企业单位改革和生产经营的实践工作中发挥应有的先锋模范作用。
三、结束语
综上所述，伴随社会经济与科学技术的快速发展，我国交通事业也得到了极大的发展。为推动整个交通事业的进步，必须加大交通政工队伍建设力度，加快交通行业改革发展。这就要求相关部门、企业必须在充分了解政工队伍建设重要性的基础上，确立正确的政工发展指导思想与目标任务，只有这样才能实施科学有效的发展措施，才能为社会稳定、经济发展提供可靠保障。
参考文献
[1] 斯日古楞.交通部门政工队伍建设探析[J]. 东方企业文化. 2015（19）.
[2] 刘冬.浅谈新形势下如何加强交通部门思想政治工作[J]. 办公室业务. 2013（09）.
[3] 吕伟新.谈社会主义市场经济下企业政工队伍的建设[J].价值工程. 2014（30）.
[4] 郑玉平.加强企业政工队伍建设的重要性及策略[J]. 企业导报. 2014（19）.
[5] 张博.解析企业政工队伍建设的最佳途径[J]. 赤子（上中旬）. 2014（13）.
关键词：交通工程；政工队伍；重要性
一、政工队伍建设的重要性
要开展好事业单位的思想政治工作，以此促进企业的两个文明建设，必须建立一支高效、精干的政工队伍。从当前改革和建设的实际出发，在理论和实践的结合上研究和探索加强事业单位政工队伍建设的途径，以适应社会主义市场经济发展的需求，具有十分重要的意义。政工干部的工作水平、业务素质，直接关系到思想政治工作的整体质量。政工干部在人事、组织、思想等工作方面都发挥着重要作用，他们可以团结和号召全体工作人员，为完成各项工作而努力奋斗，具有一定的凝聚力和战斗力。政工干部是开展政治工作的主要办事人员，很多有关政治、组织、人事、思想等方面的工作，都要经过政工部门来实施，通过政工工作有计划、有步骤地把上级的指示、决议变成每一个具体行动。随着社会的进步、物质生活、文化生活的丰富。人们追求的多样化、需要的多样化以及思想的进一步活跃，政工工作变得越来越重要。
在创先争优活动中，、针对改革开放和社会主义现代化建设新形势下思想政治工作和人才建设的新特点新要求，紧密结合、职工思想和工作实际，深入调查研究，领导班子成员带头搞好政工队伍建设工作，加强党建和思想政治工作的科学性、主动性和有效性，努力提高党建和思想政治工作水平，取得了丰硕成果。要求深入学习全省交通、公路工作会议精神，以理念创新引领发展，以文化建设推动发展，以基层调研改进发展，强化理论武装，提高素质素养；突出文化建设，提振行业士气；深入基层调研，提供发展参考；重视自身建设，提升工作能力。
全省（河南）交通各级党组织与政研会务必围绕中心，服务大局，努力提高全省公路系统政工和教育工作水平。要坚持理论联系实际，深入学习贯彻党的十八大精神，切实加强学习交流、学习应用與成果检验。要不断完善体制机制，着力加强行业抓党建平台建设，深化学习型、服务型、创新型党组织建设。要努力创新思路举措，探索推动公路人的现代化建设，努力打造公路人文环境，提升公路人的素质，造优公路人成长环境。要积极作为主动服务，不断加强公路分会自身建设，充分发挥职能，提升调研质量，强化论文编审，规范分会工作。同时，要坚定信心，创新思路，团结奋斗，务实工作，争当交通事业软实力打造者与传播者，不断推进交通政工与教育研究工作，为实现现代化交通作出新的更大贡献。
二、加强交通政工队伍建设的措施
1、先进性教育“回头看”活动
在先进性教育“回头看”活动中，需做好干部职工思想认识和理论工作。党员自身的问题，党组织的问题，改革和发展稳定的问题和迫切需要解决的问题，“思想、作风、纪律”整顿活动，各基层党支部需做好批评和自我批评，在此基础上，梳理4类涉及切身利益的问题，并制定出解决措施。对党员管理机制加以创新。搞好新调入和新入党员的先进性教育。
2、搞好文明行业创建活动
在交通系统内做好文明行业创建工作，在省级文明、省级县文明交通行业的基础上，实施一系列文明创建活动，提高全系统文明程度。在文明行业创建活动中对文明行政、文明执法、文明服务、文明生产了新的要求，在交通系统做到“我为交通建设做、我为交通形象添光彩”，组织党员学习十八大四中全会精神，在交通执法人员中规范执法活动，在运输业户和城市客运三轮车业户中实施“做文明使者，为××增辉”活动，在交通稽查大队中创建“青年文明号”绿色通道活动，在企业中文明安全达标创建活动，塑造了“平安”品牌。在全系统中推行廉政建设体系，塑造“阳光”交通品牌，在公路建设工程中建设质量年活动，把公路建设真正建成“放心工程”、“民心工程”。为活动，为组织，开展文明创建活动。
3、把握政策导向，科学制定建设策略
以邓小平理论与“三个代表”重要思想为指导，在对科学发展观深入贯彻落实的同时，应与我省（河南）交通工程建设存在的问题及现状进行全面分析，进一步开展贯彻落实政工思想政治工作，确保全省所有地市都能够对中央关于交通政工改革发展的相关决策认真贯彻落实，建立健全的政工思想政治发展体系，对交通部门薄弱环节加大思想教育力度，实现发展体制创新，转变经济发展方式，促进交通事业改革发展。
与此同时，还需站在战略高度分析，建立区域性领导小区，对各个地区主管领导明确分工，对有关部门责任加以全面落实，并与本地区政工工作实际情况相结合，为加快交通事业改革发展作出一系列工作部署，为改革发展明确方向，且进行政策保障的提供。
4、增强政工干部业务素质
精简政工组织机构和政工队伍是企业单位适应市场经济发展的必要手段和措施，但交通单位的党建思想政治工作还必须加强，作用还需进一步发挥。在这种情况下，就要求交通单位政工队伍必须向精干、高效发展。因此，单位党组织要将强化政工干部业务知识培训列入议事日程，抓好组织落实，要积极创造条件，采取送出去、请进来、岗位培训等方式，着力对政工干部进行科学文化基础知识、岗位业务工作技能和事业单位管理知识的强化提高，在政工干部中形成认真学习、刻苦钻研岗位技术的热潮，使政工干部做到至少掌握一门技术、具备一定技能，能企业单位改革、生产、经营和管理工作中发挥模范带头作用。
5、强化工作职责，健全完善管理机制。
加强政工队伍建设是个动态过程，需要随着形势的变化，不断有所创新，探索新的管理形式和方式。一是实行政工干部工作目标管理。要结合企业业单位实际和工作需要，通过政工干部责任区、示范岗等多种形式，给政工干部制定具体可行的工作目标，使政工干部发挥作用。同时，将政工干部工作目标管理纳入企业单位管理的统一规划之中，与项目管理、财务管理一并考核。二是建立竞争激励机制。定期对政工干部的工作进行评比检查，让政工干部的工作成果摆在桌上、亮在明处，形成干多于少不一样、干好于坏不一样的竞争环境。对于长期不发挥作用或发挥作用不好的政工干部，要采取组织措施给予适当处理。三是加强组织群众监督。要开展政工干部定期汇报工作和民主评议政工干部工作，强化对政工干部的监督，促进政工干部在企业单位改革和生产经营的实践工作中发挥应有的先锋模范作用。
三、结束语
综上所述，伴随社会经济与科学技术的快速发展，我国交通事业也得到了极大的发展。为推动整个交通事业的进步，必须加大交通政工队伍建设力度，加快交通行业改革发展。这就要求相关部门、企业必须在充分了解政工队伍建设重要性的基础上，确立正确的政工发展指导思想与目标任务，只有这样才能实施科学有效的发展措施，才能为社会稳定、经济发展提供可靠保障。
参考文献
[1] 斯日古楞.交通部门政工队伍建设探析[J]. 东方企业文化. 2015（19）.
[2] 刘冬.浅谈新形势下如何加强交通部门思想政治工作[J]. 办公室业务. 2013（09）.
[3] 吕伟新.谈社会主义市场经济下企业政工队伍的建设[J].价值工程. 2014（30）.
[4] 郑玉平.加强企业政工队伍建设的重要性及策略[J]. 企业导报. 2014（19）.
[5] 张博.解析企业政工队伍建设的最佳途径[J]. 赤子（上中旬）. 2014（13）.