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边疆民族地区是我国经济落后地区，也是人力资源开发难度较大的地区。以云南省为例，该地区人力资源数量优势明显，但人力资源文化素质偏低，在人力资源开发中存在地区经济发展水平低、城镇化水平低等制约因素，应合理调配布局人力资源；控制人口增长，鼓励少数民族少生优生；加快教育体制改革，提高人力资源质量。通过提升边疆民族地区人力资源开发水平，以推进地区现代化进程。