非公有制企业民主管理问题的理论思考

• 作 者: 张慧军
• 机 构: 河南省新乡市总工会,
• 出 处: 科学社会主义
• 发表日期: 2009年04期
• 关键词: 非公有制 企业民主管理 现代企业理论 基层民主建设 主人翁地位 职工代表大会 民主政治权利 集体合同制度 民主管理制度 资本所有者

在社会主义市场经济条件下,非公有制企业职工的主人翁地位没有变,非公有制企业职工享有参与企业管理并依法行使知情权、参与权、监督权的民主权利。非公有制企业实行民主管理是加强基层民主建设、构建和谐社会的应有之义,符合现代企业理论和国家法律政策的要求,是企业应当履行的法律和社会责任。

Under the conditions of a socialist market economy, the ownership status of workers in non-public-owned enterprises has not changed. Workers and employees of non-public-owned enterprises have the democratic right to participate in business management and exercise the right to information, participation and supervision in accordance with the law. The implementation of democratic management by non-public-owned enterprises is the proper meaning of building a grassroots-level democracy and building a harmonious society. It meets the requirements of modern enterprise theory and national laws and policies and is the legal and social responsibility that enterprises should fulfill.