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目前我国经济转型升级，迫切需要职业教育围绕中国制造转型升级所需的高素质技能型劳动者进行改革。虽然中职学生凭借着专业技能强深得用人单位的青睐，但是职业素养要求越来越高，传统班级管理模式已不能完全适应当前中职生的特点，通过尝试将中职酒店专业班级管理结合现代酒店管理理念和特点来达到更好的管理效果。通过模拟企业化班级管理模式，实现班级文化和企业文化的完美接轨，从而使班级管理工作能够有效融合行业或者企业文化特色。文章通过岁酒店管理在企业管理中的必要性进行了分析，探讨了其在企业管理模式中的应用。