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市场经济的高速发展对我国中职教育提出了新的要求，即要做好中、高职之间的有效衔接。这不仅是构建职业教育体系的需要，同时还是促进我国职业教育实现健康、可持续发展的一个重要内容。鉴于此，本文将对目前我国常见的中高职衔接模式进行分析，并提出有效的改进措施，以期对我国中高职衔接的科学化、合理化发展有所借鉴。