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人本原理属于管理学的重点内容,其本质是以人为管理核心,在建筑企业人力资源管理中的应用,可以从根上提升管理效率,促进企业提升自身的竞争力,解决现阶段我国建筑企业人力资源管理问题.基于此,作者结合自身工作经验,对人本管理在建筑企业人力资源管理中的运用进行详细的分析,以供相关工作人员参考.
浅谈人本原理在建筑企业人力资源管理中的运用
【摘 要】
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人本原理属于管理学的重点内容,其本质是以人为管理核心,在建筑企业人力资源管理中的应用,可以从根上提升管理效率,促进企业提升自身的竞争力,解决现阶段我国建筑企业人力资
【机 构】
：
通号建设集团贵州工程有限公司
【出 处】
：
人力资源管理
【发表日期】
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2018年3期
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