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大学科学管理的最主要的表现形式是制度管理，制度管理常常表现的刚性有余而柔性不足。文化管理则表现出是一种柔性管理，与制度管理相比，文化管理更具有人性化，可以促进老师和学生的全面发展。因此，当前我国高校行政管理应该将制度管理与文化管理两者结合，形成统一的整体，达到“刚柔并济”，提高管理的效能。
高校行政管理中制度与文化管理分析
【摘 要】
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大学科学管理的最主要的表现形式是制度管理，制度管理常常表现的刚性有余而柔性不足。文化管理则表现出是一种柔性管理，与制度管理相比，文化管理更具有人性化，可以促进老师和学生
【机 构】
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集美大学
【出 处】
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安顺学院学报
【发表日期】
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2012年4期
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