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市场经济不断完善, 企业竞争日趋激烈, 各个企业都在寻求新的竞争力源泉以提高企业自身的综合实力, 抢占市场的制高点. 企业经济结构、文化价值观也面临着剧烈变动与重新整合, 对企业的管理方式进行重新选择和改进. 企业管理方式的改善将取决于科学的企业文化定位. 有国外学者在论述企业文化的力量时称:"企业文化在今后10年内将成为决定企业兴衰的关键因素."