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按照党中央、国务院的统一部署,地方各级政府机构改革即将逐步展开。“完善国家公务员制度,建立高素质的专业化的行政管理干部队伍”是这次机构改革的重要目标之一。加强公务员队伍建设要做的事情很多,不可能一次完成。根据我省的实际情况,应结合机构改革,普事解决好以下三个方面的问题。一、严格职数管理,解决领导职务过多的问题有的单位职务设置不够合理,领导职教管理不严,比较严重存在着“官”多“兵”少的现象。据统计,全省乡镇公务员中,科级干部占45%;县直机关公务员中,科级以上干部占42%;市州直机关公务员中,科级以上干部占