【摘 要】
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绩效考评管理是由组织、管理者和员工等参与进来的一个完整的系统,本文探讨了供电企业知识型员工绩效考评的具体方法,从知识型员工的特点出发,分析了知识型员工绩效考评的方
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绩效考评管理是由组织、管理者和员工等参与进来的一个完整的系统,本文探讨了供电企业知识型员工绩效考评的具体方法,从知识型员工的特点出发,分析了知识型员工绩效考评的方法,并且探讨知识型员工绩效考评方法选择使用。
Performance appraisal management is a complete system which is participated by the organization, the manager and the staff. This article explores the concrete method of performance appraisal of knowledge workers in the power supply enterprise. Based on the characteristics of knowledge workers, this paper analyzes the performance appraisal of knowledge workers Methods, and to explore the selection and use of knowledge workers performance appraisal method.
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