挤掉绩效考核的泡沫

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表面上看起来企业销售生产空前繁荣、员工行为规范有序、公司业绩不断增长.甚至出现短期盈利.但这些都是泡沫,在数字繁荣.员工努力和业绩增长的前提下.企业的可持续发展能力却下降了,有的甚至出现了严重的危机。
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