鼓励跳槽

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春天,是个流动的季节、播种的季节,于是,对于早存跳槽念头的员工来说,此时不跳,更待何时?于是,企业的CEO们和HR经理们便要格外地胆战心惊:担心骨干员工离职,不仅削弱己方力量,而且,有可能加强竞争对手的力量。在计划经济年代里,员工都是属于单位所有的,劳动力不能 Spring is a season of flow and sowing season. Therefore, for employees who have early thoughts about jumping jobs, they will not jump at this time. As a result, corporate CEOs and HR managers must be particularly frightened: worrying about key employees leaving, not only undermine their own strength, but also may strengthen the strength of competitors. In the planned economy, employees are all owned by the company and the labor force cannot
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