【摘 要】
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该文在充分肯定中国空间技术研究院在研究生的专业与学科建设、研究生导师的队伍建设和研究生的培养方式等方面所取得的喜人成绩的同时,深入地剖析了中国空间技术研究院研究
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该文在充分肯定中国空间技术研究院在研究生的专业与学科建设、研究生导师的队伍建设和研究生的培养方式等方面所取得的喜人成绩的同时,深入地剖析了中国空间技术研究院研究生培养所存在的问题,指出现行的研究生培养存在过于分散,不能够充分、有效利用中国空间技术研究院资源,没能够形成中国空间技术研究院特有的企业文化,人才流失严重,不能够为航天事业培养高层次人才,航天机构改革对研究生培养带来了不良影响,以及研究生培养与预研课题结合不密切等问题.在回顾与分析国外研究生培养模式与发展状况,并借鉴国外研究生培养成功经验的基础上提出了建立中国空间技术研究院研究生部,改革中国空间技术研究院研究生培养思路与措施的问题,并且为问题的解决做了具体研究.为中国空间技术研究院建立研究生部制定了具体的实施方案和管理措施,对所需的经费做出了预算：提出了重视研究生生源质量,改革课程结构,提高导师队伍素质等改革思路和措施：重点论述了将研究生培养与预研课题相结合的改革思路和具体措施.
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