论文部分内容阅读
[!--newstext--]
[!--title--]
【摘 要】
：
我国经济持续快速的发展、人们对健康的关注度越来越高，使得我国医药行业在最近20年得到快速的发展，在这期间我国制药企业由少变多、由小变大、由弱变强。但是随着国家医改进入
【机 构】
：
重庆大学
【出 处】
：
重庆大学
【发表日期】
：
2018年期
其他文献
该文首先回顾了国内外在竞争战略和有关核心竞争能力、虚拟组织及战略联盟方面的研究现状,并对其进行了归纳,从形成核心竞争能力、构建虚拟组织和战略联盟的理论基础入手,在
该文将立足于这场房地产大发展的时代背景,就当前中国个人住房按揭贷款的风险管理作一些粗浅的分析.作者根据巴塞尔委员会颁布的《有效银行监管的核心原则》中对银行风险分类
营销渠道是影响企业发展最重要的因素之一,也是企业最重要的营销资产.影响营销渠道管理与发展的内外部环境处在不断地变化之中,只有根据环境的变化对营销渠道进行整合才能保
该文通过对圣象公司的供应链现状进行分析、研究,并结合行业情况及企业战略,探讨在企业总的战略规划下,以怎样的供应链战略促进企业总的战略规划的实施,主要从供应链的供应及
物业，是接近社区生活最后一米的商业。随着时代的变迁，物业管理逐渐产生愈加重要的社会影响，在社会经济、人文环境等方面有着良好的发展态势。但自产生以来，各种物业管理问题长期
企业竞争战略的选择实质上就是一个公司将其内部资源与环境建立联系、适应的过程。尽管企业的相关环境的范围广阔，包含着社会的、政治的、经济的、和技术的因素。但公司投入竞
党校函授教育已经作为新时期党校教育系统的一个有机组成部分而日益发展。中央党校函授学院甘肃分院于1987年8月经省委批准成立,1988年招生初办,1989年初具规模,今年有报考
薪酬管理作为人力资源管理的有机组成部分,其最大的作用在于有助于吸引和保留优秀的员工,激励他们在实现自身价值的同时实现组织的目标。薪酬与工作满意度、组织忠诚度有着极大的正相关,对激发工作动机、增强企业凝聚力起着巨大的推动力。本文以J公司为研究对象,采用理论联系实际的方法,通过对知识型员工的分析,对J公司现有薪酬体系诊断并完善。在研究过程中,本文以薪酬理论和激励理论搭建理论基础,全面分析知识型员工的人
随着体验经济时代的带来,顾客正在从根本上改变市场的运作机制,其在价值创造中也开始发挥越来越重要的作用。从企业角度看,企业逐渐意识到企业的管理模式必须向“以客户为中心”转变,如何最大限度的利用顾客的资源与能力是企业取得竞争优势的关键；而从顾客角度看,后现代消费者主义文化的流行使得顾客的角色发生了转变,顾客已经不是单纯的被动购买者,他们已经成为价值创造网络中一个不可替代组成部分,并深入地参与到了企业的