论文部分内容阅读
基于Treg/Th17分化失衡研究银屑病天然免疫紊乱的机制
【机 构】
:
中山大学
【出 处】
:
中山大学
【发表日期】
:
2014年期
其他文献
随着市场经济的不断发展,现代人力资源管理已经渗透到国内企业的日常工作当中,人力资源管理的水平也得到较大提升.但人力资源管理工作中存在的风险可能会给企业带来不可弥补
随着科学技术的快速发展、石油企业的不断拓展以及企业人事制度的不断优化,面对不断增加的员工数量,加上企业间员工调动、岗位变化频繁,石油企业人事档案管理工作大量增加.新
为了贯彻习近平总书记的重要指示精神,紧跟中央关于《关注新时期新时代、新担当的意见》要求,努力提升“三项机制”的全面建设管理,实施鼓励激励、容错免责、能上能下三项部
疫情当下,所有的管理方法都显得苍白无助,人力资源管理亦是如此.到底需要什么样的管理者和员工?又该如何甄选、培养和留用?面对一系列与“人”有关的问题亟待解决,传统人力资
互联网时代的到来为社会各领域注入了新的发展动力,特别是网络科技与社会各领域的融合进一步推动了“互联网+”浪潮的发展和壮大.面对新的抉择与挑战,如何开展人力资源管理工
目的: 1、探讨HP1γ在膀胱尿路上皮癌中的表达情况,并研究HP1γ与其他临床、病理参数,以及预后的关系; 2、通过体外实验研究HP1γ对膀胱癌细胞系T24及5637增殖能力、克隆
本文从当前个人银行业务发展趋势中最令人关注的问题——储蓄存款分流现象入手,借用唯物主义辩证法和矛盾论的观点和方法,指出储蓄存款分流现象已成为当前个人银行业务最显著
该研究选用较接近临床实验交际的易卒中型肾血管性高血压大鼠(SHRSP)模型,在高血压形成期分别用钙拮抗剂、血管紧张素转换酶抑制剂和β受体阻滞剂抗高血压治疗,以观察这些抗