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上世纪末以来，我国旨在建立现代公司治理结构，并采取和实施了诸多改革措施。继引进监事会制度后，审计委员会制度是我国又一项强化公司治理状况的重大举措，对加强企业内部控制及监督体系，强化外部审计师独立性，缓解信息不对称所造成的代理问题以及提高会计信息及披露质量等方面起到一定的作用。本文旨在通过对我国上市公司实证研究检验审计委员会制度是否提高了我国上市公司的自愿性信息披露水平，以及影响企业自愿性信息披露水平的审计委员会特征有哪些。本文研究了我国上市公司审计委员会的独立性、专业性和勤勉度三个特征与自愿性信息披露水平之间的关系。 本文实证分析的结果表明审计委员会的专业性和勤勉度与自愿性信息披露水平之间存在显著的正相关关系。而审计委员会的独立性特征与自愿性信息披露水平之间的关系没有通过显著性检验。结论证实了包含具有会计或审计实务经验会计专业人士的和勤勉度高的审计委员会能够提高自愿性信息披露水平，而具有较多独立董事的和规模大的审计委员会却不能显著提高自愿性信息披露水平。 本文主要包括五个部分的内容:首先对审计委员会的研究背景进行了描述，勾画出本文的研究框架，并指出本文研究的创新点;第二部分回顾了国内外审计委员会及自愿性信息披露相关研究;第三部分是关于审计委员会特征与自愿性信息披露的理论分析;第四部分是实证分析，从上海证券交易所上市的公司中选取样本，以2008年年报数据为基础，通过建立回归模型，来检验上市公司审计委员会特征与自愿性信息披露之间的关系;最后，本文的结论与不足，并在本文研究结论的基础上为完善我国上市公司审计委员会制度建设提出了一些建议。