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本文利用长江三角洲地区上市公司2002年年报数据，对企业多元化经营与企业绩效之间的关系进行了实证研究。研究结论表明:多元化程度与企业绩效呈显著的负相关关系。 本文分为五个主要部分:绪论，多样化经营战略的文献回顾及研究假设、多样化经营战略一般理论和发展历程，多元化与企业绩效关系实证研究，结果讨论及建议。 绪论部分主要阐述了选题的背景、研究的动机、对象、方法和流程等;文献回顾部分主要回顾了多元化经营战略的定义及衡量标准，国内外文献中关于多元化经营战略的定义主要从产业组织理论和战略管理理论两方面来展开，多元化程度的衡量方法主要有标准产业分类码、洛梅尔特(Richard P.Rumelt)战略分类法、Herfindahl指数法和Entropy指数法四种方法。对国内外关于企业多元化经营与企业绩效关系的相关的研究进行了重点回顾，对于二者的关系，国内外相关研究得出负相关、正相关和不相关的结论都有。在回顾文献的基础上，对我国长江三角洲地区的上市公司在多元化经营过程中的特点进行了分析，并提出了本文的研究假设;一般理论研究和发展历程主要阐述了企业多元化经营行为的动机、多元化进入方式和多元化的效应。企业多元化经营的外部影响因素主要有:技术的突飞猛进、行业竞争的加剧、社会需求的多元化和政府的反垄断措施等;内部影响因素主要有:企业潜能的发挥、企业规模的扩大、经营目标的差距和企业规避经营风险等。企业多元化战略正面效应主要有:风险分散、范围经济和交易内部化等;企业多元化战略负面效应主要有:投资风险、进入风险和X—非效率等。企业多元化战略的实现方式有内部发展和外部并购两种。在一般理论分析的基础上，回顾了国外企业实行多元化战略的发展历程和分析了国内企业多元化经营的有利条件及典型案例;在实证研究部分，本文选取了236家长江三角洲地区上市公司作为研究对象。利用其公布的2002年年报，分别计算了衡量各公司多元化程度的香农指数、赫芬达尔指数和企业多元化经营单元数，并与一系列衡量企业经营绩效的指标(CROA、ROE、DEBATE、EPS)建立回归模型。通过统计分析，得出了企业多元化经营战略与企业绩效之间存在显著的负相关关系。在结论部分，本文针对上述实证结果进行了理论上的分析，并给出了有针对性的建议。