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该文试图按照标准的劳动力市场理论枢架,对中国劳动力市场现状进行剖析,找出其存在的问题和不足,并据此提出相应的对策和建议.该文共分三章:第一章主要是介绍劳动力市场的基础理论,为后面的分析做理论上的铺垫.第二章从中国劳动力市场供求状况、劳动力市场的运行机制和劳动力市场的歧视问题三个大的方面,对中国劳动力市场现状及存在的问题进行分析.第三章在第二章的基础上,提出了完善中国劳动力市场的对策和建议.