【摘 要】
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医院文化是医院的灵魂,是一种重要的物质战略资源和宝贵的精神财富.现代医院管理中,医院文化建设发挥着越来越重要的作用,它是医院参与市场竞争、提升品牌形象、推进和谐发展
【出 处】
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中南六省区和港澳地区医院院长高峰论坛
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医院文化是医院的灵魂,是一种重要的物质战略资源和宝贵的精神财富.现代医院管理中,医院文化建设发挥着越来越重要的作用,它是医院参与市场竞争、提升品牌形象、推进和谐发展的精神动力和文化支撑,其地位和作用显得日益突出.可以说,任何一家形成自身品牌优势的医院,都有着较为成熟而又个性鲜明的医院文化,成为影响和推动医院快速、持久发展的软实力.医院文化建设必须遵循客观规律,结合自身特色,把握关键要素,贯穿于医院管理和医疗服务全过程.领导重视是抓好医院文化建设的关键，优化环境是抓好医院文化建设的前提，提高素质是抓好医院文化建设的根本，丰富内涵是抓好医院文化建设的核心，品牌提升是抓好医院文化建设的归宿。医院文化建设是一项系统工程，推进医院文化建设要坚持以人为本，常抓不懈。医院领导是医院文化建设的主要倡导者，应该积极倡导和研究适合本院特色的文化建设新路子;医护人员是医院文化建设的具体实践者，应该主动参与和践行富于时代特征的文化建设新举措;患者与社会是医院文化建设的最终受益者，应该共同为医院文化建设和医患关系和谐创造新环境。
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