【摘 要】
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当前应急管理培训的方法已不能满足培训的需求，我国亟需开发新的应急管理模式。相对于传统的应急管理培训方法而言，模拟演练教学方法在其体验性和低成本方面显示出独特优势。本
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当前应急管理培训的方法已不能满足培训的需求，我国亟需开发新的应急管理模式。相对于传统的应急管理培训方法而言，模拟演练教学方法在其体验性和低成本方面显示出独特优势。本文对模拟演练系统的必要性、技术可行性、功能构想和开发模式进行了初步分析，认为开发具有仿真还原突发事件、人机互动、开放性系统等特征的模拟演练系统不但必要，而且可行，将大大提高我国应急管理培训的水平。
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