【摘 要】
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图书馆员职业幸福感是图书馆员对其所从事的职业及其工作状态在满意程度上的主观感受.它受到两个方面的影响:客观因素和主观因素.其中外部客观因素主要有职业声望、职业特征
【机 构】
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中国矿业大学图书馆,江苏徐州221116
【出 处】
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2011年教育部高校图工委信息技术应用年会
论文部分内容阅读
图书馆员职业幸福感是图书馆员对其所从事的职业及其工作状态在满意程度上的主观感受.它受到两个方面的影响:客观因素和主观因素.其中外部客观因素主要有职业声望、职业特征和自我管理等等,内部主观因素包括专业素养、具体能力、人际关系和其他因素等等.总之，图书馆员的职业幸福感受到种种复杂因素的影响，不论是外因还是内因，直接影响还是间接影响，都是不可忽略的重要因素。因此，提升馆员的职业幸福感也应该具有针对性，对症下药。
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