分析油田公安工作跨越式创新发展思路

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  作者简介:张辉(1982-),男,汉族,河南襄城人,本科,助理政工师,榆林市公安局榆庆分局治安大队冯地坑警务室主任,研究方向:油田公安。
  【摘要】本文把油田公安工作作为主体来分析,以公安工作的具体内容为导向,分析公安思想意识的提高,业务工作能力的进步以及综合素质的培养等问题,在新的时代条件下这些方面不断改革与创新,保证油田的安全。
  【关键词】油田公安工作;跨越式发展;创新方法
  何为油田公安工作?顾名思义,就是保卫公共安全,即在油田领域的安全问题,打击侵犯油田安全的问题。油田公安工作包括对内和对外的工作内容,对外的主要职责是保障治安环境的稳定;对内就承担着维护政治稳定的任务。油田公安工作是整个社会治安工作的一部分,需要借鉴我国国家机关公安队伍的建设的经验和教训,同时要油田的特点,创造特色的油田公安队伍。一、油田公安工作的地位和作用(一)油田公安工作的地位
  油田企业的发展稳定需要聘任专门的保卫人员进行维持,这些保卫人员的职业化和专业化就发展为今天的油田公安工作人员。因此,可以说,油田公安工作是保障油田安全的基础性工作,在企业中具有一席之地,没有安全就无所谓利益可讲。油田企业的最终目标是通过开采油田,虽然主体是油田,但是油田公安工作是发挥主体功能的决定性作用。(二)油田公安工作的作用
  既然油田公安工作在企业中的地位不可忽视,对企业发展发挥的作用也是不可小觑的。例如,油田公安人员在周边治安秩序方面,雷厉风行、不畏艰险、战斗力强,紧紧围绕着工作任务、工作目标,加强内外联动、打击犯罪。经济发展的前提是要保持稳定,维护油田企业环境的稳定成为公安保卫工作人员神圣的使命,他们需要担负起企业和周边环境正常运转的责任。对于油田企业这种高风险和高收益并存的企业,保卫人员的工作重心是要确保重点安全,预防为主,[1]防止事故的发生,防止意外爆炸,防止各个部门间的破坏。二、油田公安工作的跨越式发展
  油田公安工作的内容广泛,与安全紧密联系在一起。油田企业与其他企业不同的一点是它的地域特殊性,这种企业不是实体上的一栋大楼,里面分设各个管理部门。油田企业的特殊性对油田工作人员的素质提出了现实的要求。油田公安工作人员的素质主要包括油田工作人员的思想政治素质、业务素质、心理素质、体能素质以及其他综合素质。
  在现代社会政治经济环境下,油田企业的公安工作需要有一定的制度约束,需要相关工作人员实现跨越式发展,需要进行专业的培训和讲求团体性。(一)思想上的创新
  现代社会强调的是解放思想,开拓创新。在油田企业改革创新的过程中,思想政治工作的改变首当其冲。思想政治工作是提高企业保卫队伍整体素质的秘密武器。在知識经济时代,在知识管理和信息管理相互融合的时代,思想上的先进性能够增强拒腐防变的能力。在受理一定的涉油经济案件中,油田公安保卫机关面临的问题越来越复杂,重基本的是要严格遵守相关的法律法规进行活动。在时代迅速发展的情况下,人们的法制观念逐渐加强,油田公安工作必须在观念上与时俱进,一切从实际出发,对如何维护好当前日益严峻的社会秩序,以新方法、新举措来面对新情况、新问题。(二)服务方式上的创新
  除了观念和方法的创新之外,还必须注意思想教育的手段要快速、便捷。近些年快速发展的电子媒介,使得油田公安工作的内容和意义辐射到社会的各个角落。服务方式与服务态度是紧密联系的,在政府职能转变之前,存在着“门难进、脸难看、事难办”的服务形式,随着机构改革的不断深化,在服务方式上取得了可喜的进步。服务方式表现在服务模式上的改变,现在的油田企业公安工作不再是各个部门各司其职,各谋其政,而是交警、巡警与“街面警务”[2]的结合模式,改变原来的静态、被动管理为现代的动态和主动出击。(三)工作内容上的创新
  油田企业公安工作内容的变化表现在三个方面:第一,它是由初期的管理本单位油田发展到把油田周边环境深入到油田的综合治理当中。并且在治理工作中改变了眉毛胡子一把抓的现状,而是分清主次,严厉打击对油田周边环境造成破坏的各种举动;第二,油田公安队伍的专业学习内容也在不断地深入,在计算机时代,要求每位政工干部都能熟练掌握办公自动化系统,定期进行培训和考核,以适应时代的要求;第三,油田公安队伍的许多工作内容是借鉴其他行业或其他工作的亮点来工作的,它的内容不管是在纵向上还是横向上,都出现了丰富和发展,同时减少工作中的单调、重复性弊端,增强职工工作的积极性和创造性。(四)对油田企业内部保卫人员基本素质的新要求
  由于保卫工作涉及面宽泛,环境复杂,需要公安工作人员在学好政治理论的同时,要学好心理学知识、社会学知识、法律以及逻辑学知识,要善于做调查研究,要具有一定的收集情报和分析信息的能力。掌握必要的侦查手段[3],对处理相关的经济案件时,要熟悉掌握使用怎样的秘密力量。要学会基本的如射击、摄影和驾驶这些职业技能,在紧急关头能够独当一面。三、结语
  总之,新时代的到来,对油田企业公安工作提出了新的要求,而这些要求的落实在一定程度上也促进了社会的平安祥和。我们一定要运用科学的方法、手段、模式来创造属于新型的公安工作内容。近年来的实践证明,油田公安工作人员的工作方式和工作内容发生的重大的变化,这些变化受到时代的影响。随着时代的继续前进,油田公安工作的跨越式创新仍将继续。
  参考文献:
  [1]欧阳涛.油田企业内部保卫人员的素质和培养[J].中国高新技术企业(中旬刊),2011(5):82.
  [2]刘晋.试论如何做好油田公安保卫人员的思想政治工作[J].华章,2011(29):23.
  [3]肖森林.公安工作如何在社会经济发展中寻求新跨越[J].消费导刊,2010(6):242.
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