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保监会日前发布《保险公司薪酬管理规范指引（试行）》，要求保险企业高管绩效薪酬不得超过基本薪酬的3倍，现金福利和津补贴不得超过基本薪酬的10％。分类监管被确定为A、B类的公司，可以自行根据分类监管部分指标评价结果对相应岗位的高管薪酬进行调整。
险企高管绩效限基薪3倍
【摘 要】
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保监会日前发布《保险公司薪酬管理规范指引（试行）》，要求保险企业高管绩效薪酬不得超过基本薪酬的3倍，现金福利和津补贴不得超过基本薪酬的10％。分类监管被确定为A、B类的公司，可
【出 处】
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董事会
【发表日期】
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2012年9期
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