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我国高职院校现行的学生奖学金制度相对完善,而且还在稳定建设发展中,这为国家社会培养输送人才作出了巨大贡献,也有效平衡了社会教育经济发展态势。本文希望从另一个角度简要探讨一下当前高职院校学生奖金评价制度的不足之处,首先从其制度建设状况与执行状况中发现问题,并深入解读相关改进措施,希望强化奖学金评价机制在高职院校中的激励效果。