【摘 要】
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世界经济的发展已表明,无论是国力竞争,还是企业竞争,说到底是人才的竞争。“505”的迅速崛起和兴旺发达,全然在于来辉武有爱才之心,识才之眼,招才之策,用才之法,容才之量。
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世界经济的发展已表明,无论是国力竞争,还是企业竞争,说到底是人才的竞争。“505”的迅速崛起和兴旺发达,全然在于来辉武有爱才之心,识才之眼,招才之策,用才之法,容才之量。 广纳贤士招人才 来辉武从历史和现状的分析中,得出了这样一条普遍规律:万事因人而兴,亦因人而衰;事业之兴衰成败,人才的得失是重要因素之一。战争中得士则胜,失士则败;事业中得人才者昌,失人才者衰。 秦之兴,用尽得天下人才之计。秦穆公从楚国用五张羊皮换来了一位有治国之才的奴隶百里奚为相,请来宋国蹇叔为上大夫,召来晋国丕豹为将而伐晋,用西戎大将
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