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随着经济社会发展进入新常态,在开展医院人力资源管理过程中,政工工作占据着重要地位,可以起到积极的推动作用,有助于实现医院政工体系构建目标.在进行政工工作过程中,要去伪存真、采取辩证的方式形成思想构建模式,让社会主义核心价值观渗透到职工的思想当中,并借助医院文化效应,提升医院政工建设综合效果.