纺织企业人力资源管理的问题及对策研究

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随着社会经济以及群众日常生活水平的不断提升,纺织企业作为各类衣服以及生活必需品的主要来源,得到了越来越多的重视。然而,纺织企业在日常经营过程中,其在人力资源管理方面却始终存在着不足之处,严重影响到了纺织企业的经济效益以及社会效益。因此,文章首先对人力资源管理的基本概述加以明确;其次,对当前纺织企业人力资源管理中存在的问题展开深入分析;在此基础上,提出纺织企业人力资源管理问题的解决策略。
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