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【摘 要】目的：了解某单位野外站点保安的心理健康状况，为有针对开展心理工作，提高其心理健康水平，提供参考。方法：采用症状自评量表（SCL一90）检测某单位106名野外站点保安进行的心理健康水平。结果：野外站点保安的心理健康水平显著低于中国青年常模，需要采取措施进行必要的干预。
保安是一个特殊的群体，在多个场所承担着保卫社会稳定的、维护一处平安的重任[1]。然而，任务重、工作压力大，长时间处于高压状态，却较少受社会尊重，容易出现心理问题[2、3]。某单位野外站点，多在郊野乡村、山涧丛林等人烟稀少的地方，生活条件艰苦，少与人交流，且保卫工作任务重，压力大，更是心理问题多发的高危人群。为了解他们的心理状况，把握其心理特点，我们对该单位驻外站点所有人员进行了心理健康善调查。
1 对象与方法
1.1 对象 某单位野外站点的全部保安，共106名，全部为男性。年龄18-35岁，平均年龄32±4.35岁；工龄0-12年（在该单位担任保安），平均3.5±1.4年；学历从小学到高中（中专），小学5人，中学58人，高中28人，中专15人。一人（32岁）糖尿病，一人（34岁）高血压，其他均无明显、重大疾病，且精神正常。
1.2 方法 采用症状自评量表（SCL-90）[4]作为测试工具，该测试，包含90个条目，反应人躯体化、强迫、人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐惧、偏执、精神病性等方面的症状。我们采用1～5级评分，以因子分≥2分或总分≥160分或阳性条目≥43时，认为测试结果为阳性，即有心理问题。全部测试均由同一主试到逐一到各个站点，按标准测试程序指导被试完成。除一名被试因休假不在岗外，其他被试均配合，回收试卷105份，全部有效。
1.3 统计处理 所有数据均录入计算机，采用SPSS11.0处理，数据比较采用t检验。
2 结果
2.1 症状自评量表测试结果 测试共筛选出阳性22例，即有22名保安患有不同程序的心理问题。见表1。
2.2 与中国青年常模比较 某单位野外站点保安的阳性项目总数和总分明显高于中国青年常模（P﹤0.01），躯体化（P﹤0.01）、人际关系敏感（P﹤0.01）、抑郁（P﹤0.05）、焦虑（P﹤0.01）、精神病性（P﹤0.01）等因子均分显著低于中国青年常模，有统计学意义，见表1。2.3 不对背景野外站点保安比较 结果显示，野外工作时间长与短、学历高与低、农村与城市、是否为独生子的保安心理测试结果阳性率差异显著，有统计学意义（所有P﹤0.05），见表2。
3 讨论
本次调查结果表明，该单位野外站点保安心理健康水平要低于中国青年常模。其原因在于其职业和工作环境的特殊性：该单位保安担负着保卫单位重要设施的任务，责任重大；同时，其长驻野外，生活条件艰苦，难得与家人团聚，与他人、外界交流少，个人前途渺茫，经济、精神压力大。
同时，保安的心理健康水平与其在野外从事保卫工作时间长短、个人学历高低、成长环境和生活经历等因素有较高的相关度。从事野外站点保卫工作时间短的保安，一般较为年轻，心理发展还不成熟，与他人交流的需要较强，还不能很好的适应野外的工作环境；学历高的保安，职业发展的欲望较高，但现实的工作升职、加薪的机会都较小；出身农村的保安，家庭负担较重，经济压力大，渴望改变生活条件，但学历偏低，见识偏少，容易自卑，不愿与他人交流[5]；独生子保安成长环境相对宽松，经济压力小，受尽家人宠爱，心理承受能力较差。
因此，该单位应针对上述特点，制定相应措施，维护好野外站点保安的心理健康，确保他们能顺利完成野外站点的值守任务。
参考文献：
[1] 陆士桢，徐选国.青年保安人员主观幸福感及影响因素研究.青年探索.2011（5）：49-55
[2] 王冬，许军，陈清，等.广州市220名保安人员的自测健康状况.中国行为医学科学.2007，16（11）：1011-1012
[3] 王明.论保安员的社会地们.中国保安.2007（8）：49
[4] 张明园.精神科评定量表手册[M].長沙：湖南科学技术出版社，1993：33
[5] 鲁铱，王凤霞.保安人员总体幸福感调查及分析.中国科技博览.2009（10）：249
保安是一个特殊的群体，在多个场所承担着保卫社会稳定的、维护一处平安的重任[1]。然而，任务重、工作压力大，长时间处于高压状态，却较少受社会尊重，容易出现心理问题[2、3]。某单位野外站点，多在郊野乡村、山涧丛林等人烟稀少的地方，生活条件艰苦，少与人交流，且保卫工作任务重，压力大，更是心理问题多发的高危人群。为了解他们的心理状况，把握其心理特点，我们对该单位驻外站点所有人员进行了心理健康善调查。
1 对象与方法
1.1 对象 某单位野外站点的全部保安，共106名，全部为男性。年龄18-35岁，平均年龄32±4.35岁；工龄0-12年（在该单位担任保安），平均3.5±1.4年；学历从小学到高中（中专），小学5人，中学58人，高中28人，中专15人。一人（32岁）糖尿病，一人（34岁）高血压，其他均无明显、重大疾病，且精神正常。
1.2 方法 采用症状自评量表（SCL-90）[4]作为测试工具，该测试，包含90个条目，反应人躯体化、强迫、人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐惧、偏执、精神病性等方面的症状。我们采用1～5级评分，以因子分≥2分或总分≥160分或阳性条目≥43时，认为测试结果为阳性，即有心理问题。全部测试均由同一主试到逐一到各个站点，按标准测试程序指导被试完成。除一名被试因休假不在岗外，其他被试均配合，回收试卷105份，全部有效。
1.3 统计处理 所有数据均录入计算机，采用SPSS11.0处理，数据比较采用t检验。
2 结果
2.1 症状自评量表测试结果 测试共筛选出阳性22例，即有22名保安患有不同程序的心理问题。见表1。
2.2 与中国青年常模比较 某单位野外站点保安的阳性项目总数和总分明显高于中国青年常模（P﹤0.01），躯体化（P﹤0.01）、人际关系敏感（P﹤0.01）、抑郁（P﹤0.05）、焦虑（P﹤0.01）、精神病性（P﹤0.01）等因子均分显著低于中国青年常模，有统计学意义，见表1。2.3 不对背景野外站点保安比较 结果显示，野外工作时间长与短、学历高与低、农村与城市、是否为独生子的保安心理测试结果阳性率差异显著，有统计学意义（所有P﹤0.05），见表2。
3 讨论
本次调查结果表明，该单位野外站点保安心理健康水平要低于中国青年常模。其原因在于其职业和工作环境的特殊性：该单位保安担负着保卫单位重要设施的任务，责任重大；同时，其长驻野外，生活条件艰苦，难得与家人团聚，与他人、外界交流少，个人前途渺茫，经济、精神压力大。
同时，保安的心理健康水平与其在野外从事保卫工作时间长短、个人学历高低、成长环境和生活经历等因素有较高的相关度。从事野外站点保卫工作时间短的保安，一般较为年轻，心理发展还不成熟，与他人交流的需要较强，还不能很好的适应野外的工作环境；学历高的保安，职业发展的欲望较高，但现实的工作升职、加薪的机会都较小；出身农村的保安，家庭负担较重，经济压力大，渴望改变生活条件，但学历偏低，见识偏少，容易自卑，不愿与他人交流[5]；独生子保安成长环境相对宽松，经济压力小，受尽家人宠爱，心理承受能力较差。
因此，该单位应针对上述特点，制定相应措施，维护好野外站点保安的心理健康，确保他们能顺利完成野外站点的值守任务。
参考文献：
[1] 陆士桢，徐选国.青年保安人员主观幸福感及影响因素研究.青年探索.2011（5）：49-55
[2] 王冬，许军，陈清，等.广州市220名保安人员的自测健康状况.中国行为医学科学.2007，16（11）：1011-1012
[3] 王明.论保安员的社会地们.中国保安.2007（8）：49
[4] 张明园.精神科评定量表手册[M].長沙：湖南科学技术出版社，1993：33
[5] 鲁铱，王凤霞.保安人员总体幸福感调查及分析.中国科技博览.2009（10）：249