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企业价值的实现在于将所提供的产品和服务在市场条件下交易出去,销售人才是企业生产-销售-再生产运行的关键。长期以来销售人才的供给和需求存在着不相匹配的问题,政府各级人才市场承担着连接企业和人才的桥梁作用,本文在销售人才招聘现状分析基础上探讨政府人才市场的角色问题,希望找到沟通企业、销售人才的合理方式。