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阜阳市国税局为适应新时期税收工作的需要，进一步提高全市国税人员政治、业务素质，在干部队伍建设中大胆引进竞争机制，以全员考试的方式进行优胜劣汰。全员考试即每年由市局统一组织一次全市国税系统正式干部、职工的政治、业务考试，试卷分业务类和非业务类两大类，由市局统一制作、阅卷，每次按５％的比例由高分到低分确定部分人员离岗学习一年，基本工资保持不变，第二年如仍离岗停发部分工资，第三年离岗则直接转为工勤人员。３月１日，阜阳市国税局在集中春训的最后一天组织了全市国税系统的首次全员考试。为保证这次考试的顺利进行，该局做了