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摘要：构建和谐矿区作为构建和谐社会的一部分,对我们煤炭企业而言有着十分重要的现实意义。在构建和谐矿区的过程中，煤炭企业必须发挥好基层党组织作用，加强基层党组织建设，以“人和”促和谐，真心诚意为职工办好事、办实事，走“群众路线”促和谐，并坚持以人为本理念，以“稳定”促和谐。
关键词：基层党组织和谐矿区
为了实现广大人民群众的根本利益，并促进我国特色设计主义事业，必须构建社会主义和谐社会，而构建和谐矿区是构建和谐社会的重要一部分，相关煤炭企业必须对此高度重视。煤炭企业在构建和谐矿区的过程中，必须积极发挥好基层党组织的作用，努力构建和谐矿区。本人以一名从事党务工作者的角度，浅谈如何发挥基层党组织作用来构建和谐矿区。
1 加强基层党组织建设，以“人和”促和谐
构建和谐矿区的关键就是“人和”，而实现“人和”的基本保证就是坚持“以人为本”，同时这也是坚持科学发展观的本质和核心。构建和谐矿区需要基层党组织发挥积极的引导作用，在完成自身本职工作的基础上，还应该积极的进行学习，做到与时俱进。
首先应该处理好党员和职工群众之间的关系，使两者的关系更加的亲密。具体来说党组织就是不仅要把职工的根本利益放在关键位置，避免党员侵害职工群众利益的现象出现，还应该仔细的观察各职工群众思想、行为的变化，然后有针对性的采取必要的解决措施。
其次应该加强对干部职工投身和谐矿区建设的思想引导。煤炭企业应该意识到基层党组织在构建和谐矿区的过程中起到了很大的积极作用，重视基层党组织的作用。基层党组织能够引导干部和职工自觉的投身和谐矿区建设，把干部和职工的自身利益和煤炭企业的利益联系在一起，实现自身利益和企业利益双赢。
最后基層党组织还应该不断地探索矿区管理的新体制和新模式。在传统的矿区管理体制和模式下，职工没有树立和谐矿区人人有责的观念，认为自身在整个集体中的作用是渺小的，根本没有意识到每个职工都是构建和谐矿区的关键。
因此必须更新矿区管理的体制和模式，充分的调动起全体职工的工作积极性和热情，形成职工“自我教育、自我约束、自我管理、自我服务”的管理模式。
2 真心诚意为职工办好事、办实事，走“群众路线”促和谐
充分发挥基层党组织服务群众的作用，走群众路线，深入开展以“心系一线、关爱职工”为主题的系列活动，真心诚意为职工办好事、办实事。充分发挥基层党组织推动发展的作用，不要固步自封，应该积极的进行创新工作，保持自身的先进性，这样才能构建和谐矿区。始终把服务群众作为重要职责，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。倾听员工群众呼声、体察员工群众情绪、反映员工群众诉求、关心员工群众疾苦。积极组织开展党员服务群众活动，积极探索和总结党员服务群众的好做法、好经验，调动党员服务群众的积极性。充分发挥基层党组织凝聚人心的作用。基层党组织承担着团结、动员、组织员工群众的重要职责，要切实发挥好密切联系员工群众的优势，把一切积极因素调动和凝聚到构建和谐矿区建设上来。要充分利用党和国家的惠民政策，逐步改善职工、居民居住条件；要高度关注弱势群体的生活，完善扶贫助弱机制，让职工家庭吃得上饭、职工子女上得起学、职工群众看得起病。
通过坚持不懈地努力，力争把矿区建设成职工收入较大增长、各种保障体系完善、职工、居民安居乐业、欢乐祥和的新矿区。
3 坚持以人为本理念，以“稳定”促和谐
基层党组织的建设必须时刻坚持以人为本，因为党组织的服务对象就是员工群众，只有以他们的根本利益为基准，才能真正的发挥出党组织的积极作用，进而构建和谐矿区。
所以要求基层党组织必须坚持以人为本理念，以“稳定”促和谐，只有这样才能实现基层党组织建设的可持续发展，使基层党组织的工作一直适应时代的要求和员工的期待。
和谐一定是和稳定并存的，没有稳定就没有和谐，基层党组织应该深刻的意识到这一点，平衡好煤炭企业各方面的利益，保证煤炭企业的协调稳定，只有在保证企业状态稳定的基础上，才能够构建和谐矿区。保证煤炭企业稳定应做到：
一是完善相关的规章制度。企业和职工之间很容易出现劳动争议，这时如果能够规范调解制度和程序，一定能够更快更好的解决劳动争议，保证企业的协调稳定。
二是应该完善防控体系。应该加强社会治安综合治理，建立健全预警机制，和相关的政府和部门建立紧密的联系，增强自身面对各种突发状况的能力。
三是要创新领导接待、职工信访工作机制，坚持依法治企，保证企业和职工的合法权益。
企业基层党组织的工作要适应新的形势和体制，要始终符合时代要求和员工期待，必须把党的基层组织的组织资源转化为发展资源，组织优势转变为发展优势，组织活力转化为发展活力，为推动科学发展、促进矿区和谐奠定坚实的组织基础。
参考文献：
[1]方军.基层党组织在矛盾纠纷调处中的作用及注意问题[J].现代企业教育，2010-08-08.
[2]白矿洲，王树忠.提高党员素质充分发挥基层党组是战斗堡垒作用[J].科技致富向导，2009-02-29.
[3]何泽中.深入学习贯彻党的十七大精神 把科学发展观落实到推进富民强州新的实践中[J].团结报，2008-05-30.
关键词：基层党组织和谐矿区
为了实现广大人民群众的根本利益，并促进我国特色设计主义事业，必须构建社会主义和谐社会，而构建和谐矿区是构建和谐社会的重要一部分，相关煤炭企业必须对此高度重视。煤炭企业在构建和谐矿区的过程中，必须积极发挥好基层党组织的作用，努力构建和谐矿区。本人以一名从事党务工作者的角度，浅谈如何发挥基层党组织作用来构建和谐矿区。
1 加强基层党组织建设，以“人和”促和谐
构建和谐矿区的关键就是“人和”，而实现“人和”的基本保证就是坚持“以人为本”，同时这也是坚持科学发展观的本质和核心。构建和谐矿区需要基层党组织发挥积极的引导作用，在完成自身本职工作的基础上，还应该积极的进行学习，做到与时俱进。
首先应该处理好党员和职工群众之间的关系，使两者的关系更加的亲密。具体来说党组织就是不仅要把职工的根本利益放在关键位置，避免党员侵害职工群众利益的现象出现，还应该仔细的观察各职工群众思想、行为的变化，然后有针对性的采取必要的解决措施。
其次应该加强对干部职工投身和谐矿区建设的思想引导。煤炭企业应该意识到基层党组织在构建和谐矿区的过程中起到了很大的积极作用，重视基层党组织的作用。基层党组织能够引导干部和职工自觉的投身和谐矿区建设，把干部和职工的自身利益和煤炭企业的利益联系在一起，实现自身利益和企业利益双赢。
最后基層党组织还应该不断地探索矿区管理的新体制和新模式。在传统的矿区管理体制和模式下，职工没有树立和谐矿区人人有责的观念，认为自身在整个集体中的作用是渺小的，根本没有意识到每个职工都是构建和谐矿区的关键。
因此必须更新矿区管理的体制和模式，充分的调动起全体职工的工作积极性和热情，形成职工“自我教育、自我约束、自我管理、自我服务”的管理模式。
2 真心诚意为职工办好事、办实事，走“群众路线”促和谐
充分发挥基层党组织服务群众的作用，走群众路线，深入开展以“心系一线、关爱职工”为主题的系列活动，真心诚意为职工办好事、办实事。充分发挥基层党组织推动发展的作用，不要固步自封，应该积极的进行创新工作，保持自身的先进性，这样才能构建和谐矿区。始终把服务群众作为重要职责，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。倾听员工群众呼声、体察员工群众情绪、反映员工群众诉求、关心员工群众疾苦。积极组织开展党员服务群众活动，积极探索和总结党员服务群众的好做法、好经验，调动党员服务群众的积极性。充分发挥基层党组织凝聚人心的作用。基层党组织承担着团结、动员、组织员工群众的重要职责，要切实发挥好密切联系员工群众的优势，把一切积极因素调动和凝聚到构建和谐矿区建设上来。要充分利用党和国家的惠民政策，逐步改善职工、居民居住条件；要高度关注弱势群体的生活，完善扶贫助弱机制，让职工家庭吃得上饭、职工子女上得起学、职工群众看得起病。
通过坚持不懈地努力，力争把矿区建设成职工收入较大增长、各种保障体系完善、职工、居民安居乐业、欢乐祥和的新矿区。
3 坚持以人为本理念，以“稳定”促和谐
基层党组织的建设必须时刻坚持以人为本，因为党组织的服务对象就是员工群众，只有以他们的根本利益为基准，才能真正的发挥出党组织的积极作用，进而构建和谐矿区。
所以要求基层党组织必须坚持以人为本理念，以“稳定”促和谐，只有这样才能实现基层党组织建设的可持续发展，使基层党组织的工作一直适应时代的要求和员工的期待。
和谐一定是和稳定并存的，没有稳定就没有和谐，基层党组织应该深刻的意识到这一点，平衡好煤炭企业各方面的利益，保证煤炭企业的协调稳定，只有在保证企业状态稳定的基础上，才能够构建和谐矿区。保证煤炭企业稳定应做到：
一是完善相关的规章制度。企业和职工之间很容易出现劳动争议，这时如果能够规范调解制度和程序，一定能够更快更好的解决劳动争议，保证企业的协调稳定。
二是应该完善防控体系。应该加强社会治安综合治理，建立健全预警机制，和相关的政府和部门建立紧密的联系，增强自身面对各种突发状况的能力。
三是要创新领导接待、职工信访工作机制，坚持依法治企，保证企业和职工的合法权益。
企业基层党组织的工作要适应新的形势和体制，要始终符合时代要求和员工期待，必须把党的基层组织的组织资源转化为发展资源，组织优势转变为发展优势，组织活力转化为发展活力，为推动科学发展、促进矿区和谐奠定坚实的组织基础。
参考文献：
[1]方军.基层党组织在矛盾纠纷调处中的作用及注意问题[J].现代企业教育，2010-08-08.
[2]白矿洲，王树忠.提高党员素质充分发挥基层党组是战斗堡垒作用[J].科技致富向导，2009-02-29.
[3]何泽中.深入学习贯彻党的十七大精神 把科学发展观落实到推进富民强州新的实践中[J].团结报，2008-05-30.