论文部分内容阅读
“中庸”是我国儒家文化的核心部分，对于中华民族的心理形成、文化思维模式、价值取向、行为方式等都会产生深刻的影响。从管理学的视角来看，“中庸”具有独特的管理内涵，中庸管理思想在现代企业中的应用也越来越广泛。本文通过对《论语》中庸管理思想进行解读和分析，旨在加强中庸管理思想在各类企业发展过程中的应用。