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《2002—2005年全国人才队伍建设规划纲要》明确提出:“努力建设高素质、职业化的企业经营管理人才队伍,建设一支职业经理人队伍,逐步实行职业资格制度,加紧研究制定资质认证标准和市场准入规则。”根据上述精神,实行全国职业经理资格认证制度,必将加快全国经理人才职业化、市场化的形成,意义重大。