【摘 要】
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新时代下,国有企业改革深入推进,人员调整与优化在一定程度上推动了国有企业的长远发展。当前,青年职工逐步成为国有企业的主要力量,为企业注入了新的生机与活力。但是,青年
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新时代下,国有企业改革深入推进,人员调整与优化在一定程度上推动了国有企业的长远发展。当前,青年职工逐步成为国有企业的主要力量,为企业注入了新的生机与活力。但是,青年职工极易受到外部思想文化等的影响,导致其思想文化不稳定,阻碍了国有企业的发展。共青团组织可以为青年职工提供重要的思想指导。基于此,本文分析了新时代下国企共青团组织凝聚力的主要途径。
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