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推行职业经理人制度是新时期深化国有企业改革的重大政策措施，但国有企业的法人治理结构不完善，使得推行国有企业职业经理人制度困难重重，要将职业经理人制度真正落到实处，还需要解决相关问题。
国有企业职业经理人制度建设的几点思考
【摘 要】
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推行职业经理人制度是新时期深化国有企业改革的重大政策措施，但国有企业的法人治理结构不完善，使得推行国有企业职业经理人制度困难重重，要将职业经理人制度真正落到实处，还需要
【机 构】
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辽宁社会科学院法学研究所
【出 处】
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信息周刊
【发表日期】
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2018年3期
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